Bienvenidos al INSTITUTO CODADO

¿ Quiénes somos ?

Somos una empresa con más de 50 años de experiencia en el área de Capacitación y Consultoría. Realizamos el máximo esfuerzo para garantizar el crecimiento profesional del recurso humano de nuestros clientes, gracias a la oferta de los más avanzados e innovadores cursos y programas de capacitación.

¿ Qué hacemos ?

Formación y autoformación de Aprendices Trabajadores INCES:
* IADD, Instituto de Acción Delegada para la Formación INCES.
* DAE, Desarrollo de Aprendices en la Empresa.
* AIE, Agrupación Inter Empresa.
* Conferencias, Seminarios y Congresos en el ámbito Nacional.
* Formación masiva a nivel Nacional.

Formación In Company
- Adiestramiento y Formación de personal Operativo, Técnico, Especializado y Gerencial.
- Adiestramiento en Computación y Sistemas de Información.
- Outsourcing para el diseño de Planes de Formación Profesional.

Misión

Permanecer en el tiempo como la solución de nuestros clientes en el desarrollo y fortalecimiento de su recurso humano, a través de la alta calidad de nuestros programas; garantizando un sistema de trabajo que provea conocimiento y bienestar profesional.

Visión

Ser reconocidos internacionalmente como la Empresa Líder en consultoría y capacitación de personal, contribuyendo al crecimiento y cambio organizacional de nuestros clientes.

Fundado
Aprendices graduados

Ley de inces

Se consideran aprendices a los adolescentes y las adolescentes, entre catorce y dieciocho años de edad, que participan, según su vocación y libre elección, en el proceso sistemático de formación y autoformación colectiva, actualización, mejoramiento y perfección científica, técnica tecnológica y humanística en el marco del proceso social de trabajo, siempre que no hayan recibido formación previa en el área o materia de aprendizaje, con un grado de instrucción acorde con las actividades a desarrollar. Los adolescentes y las adolescentes que al cumplir dieciocho años de edad estén participando en procesos de formación tienen derecho a proseguirlos y culminarlos en condiciones iguales a aquellas que venían disfrutando y a obtener el certificado correspondiente.

Los aprendices y las aprendices desde el proceso social de trabajo no podrán ser separados o separadas de su proceso de formación y autoformación colectiva hasta tanto no lo culmine.

Las entidades de trabajo que cuenten con quince o más trabajadores y trabajadoras deben contratar y formar a un número de aprendices equivalente como mínimo al tres por ciento y como máximo al cinco por ciento del total de sus trabajadores y trabajadoras.

Para determinar el número de aprendices se tomará en cuenta el promedio de trabajadores y trabajadoras de los doce meses del año calendario inmediatamente anterior, calculado con base en el número total de trabajadores y trabajadoras por mes. Para los efectos de este cálculo de porcentaje, toda fracción se considerará como un número entero.

Oferta académica

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En el Instituto Codado, podrás formar a aprendices en formación, capacitados para tu empresa o negocio cumpliendo la Ley del INCES, como también podrás formar y capacitar a todo tu personal con la más alta calidad de aprendizaje, responsabilidad, disciplina y compromiso. Ven y forma a todos tus empleados y colaboradores con nosotros. Te esperamos.

Nuestros clientes